ابلاغ وظایف ۹گانه وزارت کار در آیین نامه اشتغال روستایی

با ابلاغ معاون اول رئیس جمهور؛ وظایف نه گانه وزارت تعاون ، کار ورفاه اجتماعی در اجرای آیین نامه اشتغال روستایی تعیین شد .

کد خبر: ۳۸۹۰۶۸

تاریخ: ۲۷ آبان ۱۳۹۶ - ۱۳:۳۹

صراط: وظایف نه گانه وزارت تعاون، کار ورفاه اجتماعی در اجرای آیین نامه اجرایی قانون حمایت از توسعه و ایجاد اشتغال پایدار در مناطق روستایی و عشایری با ابلاغ معاون اول رئیس جمهور تعیین شد.

به گزارش تسنیم به نقل از مرکز روابط عمومی و اطلاع رسانی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی هیات وزیران در جلسه مورخ ۱۷ آبان ۱۳۹۶ به پیشنهاد سازمان برنامه و بودجه کشور و با همکاری وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و معاونت توسعه روستایی و مناطق محروم کشور و به استناد ماده (۷) قانون حمایت از توسعه و ایجاد اشتغال پایدار در مناطق روستایی و عشایری با استفاده از منابع صندوق توسعه ملی - مصوب ۱۳۹۶ - آیین نامه اجرایی قانون یادشده را تصویب کرد.

بر پایه این گزارش و بر اساس ماده ۱۶ آیین نامه اجرایی قانون حمایت از توسعه و ایجاد اشتغال پایدار در مناطق روستایی و عشایری وظایف نه گانه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در اجرای آیین نامه یاد شده بدین شرح است.

الف-اجرای برنامه‌های توانمندسازی و مهارت آموزی نیروی کار و ترتیبات نهادی لازم برای پایداری اشتغال ایجاد شده

ب-پیگیری اجرا و نظارت عملیاتی بر برنامه‌های اجرایی ملی و استانی توسعه اشتغال

پ-آموزش کارآفرینی به متقاضیان تسهیلات بانکی

ت-ایجاد دسترسی دستگاه‌های ذی ربط به سامانه بازار کار

ث-آموزش متقاضیان بر اساس رسته فعالیت تخصصی مربوط

ج-معرفی افراد جویای کار به کارآفرینان

چ. - تأمین خدمات کلینیکی و مشاوره‌ای به متقاضیان

ح. - ایجاد هماهنگی بین بخشی در رسته‌هایی که دارای همپوشانی هستند، مانند گردشگری روستایی، صنایع روستایی و ....

خ. - تمهید برای اتصال واحد‌های اقتصادی به بازار‌های ملی و بین المللی از طریق ایجاد نهاد‌های متناسب.

همچنین متن کامل آیین نامه اجرایی قانون حمایت از توسعه و ایجاد اشتغال پایدار در مناطق روستایی و عشایری به شرح زیر است.